ミューズ・ワン(派遣会社)の評判ってどうなの?【利用者の口コミや2chを徹底解説】

ミューズ・ワン評判

今回は、「ミューズ・ワンの評判ってどうなの?」と言うテーマでお話ししていきます。

この記事は、このような人に読んで欲しいです。

  • ミューズ・ワンを利用しようと思っている
  • 実際に利用している人の評価を聞きたい

ミューズ・ワンに登録しようと思っている方は多いのではないでしょうか?

しかし、「実際に使ったいる人の口コミを聞かないと不安で登録したくない!」という気持ちもあるでしょう。

この記事では、ミューズ・ワンに関する「評判・口コミ」や「メリット・デメリット」などを紹介した後に、「どんな人が向いているか」も解説していきます。

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ミューズ・ワンの運営会社情報

まずは、ミューズ・ワンの運営会社について解説していきます。

次に、運営母体について紹介していきます。

会社名 株式会社ミューズ・ワン
本社 東京都渋谷区神宮前2-32-4
神宮前シティタワー903号室
対応地域 関東エリア
主な求人職種 受付スタッフ、一般事務、営業、インテリアコーディネーター、ベビーシッター
公式サイト https://muse-one.co.jp

ミューズ・ワンの特徴

ミューズ・ワンの特徴は、以下の通りになります。

ミューズ・ワンの特徴
  • 住宅・不動産業界に特化した人材派遣・人材紹介会社である
  • 柔軟な働き方を選択できる
  • 未経験OK・経験不問の案件が多い

ミューズ・ワンは、住宅・不動産業界に特化した人材派遣・人材紹介会社であり、幅広い年代の様々なライフスタイルの女性が活躍しています。

また、「週1日勤務」「扶養内OK」「副業OK」など柔軟に働き方を選択できるのもミューズ・ワンの魅力の1つです。

そして、未経験OK・経験不問などが多く、誰にでも応募できるチャンスがあります。

次に、評判や口コミを元にミューズ・ワンのメリット・デメリットを解説していきます。

ミューズ・ワンのメリット|良い評判・口コミを徹底調査

まずはメリットからの紹介です。

ミューズ・ワンのメリット
  • 高時給案件がある
  • 研修が充実している
  • ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができる

それぞれ説明します。

【メリット1】高時給案件がある

ミューズ・ワンでは、女性の社会進出を応援しており、高時給案件も豊富にご用意しています。

一例を挙げると、営業職案件では「時給1600円〜1800円」で3ヶ月後には正社員になれるチャンスもあります。

そのため、他社と比べると、求人の質はとても高いことがわかります。

男性

女性に着目した派遣会社ということもあり、女性が働きやすい職場を紹介してくれました。その中でも、私は時給にこだわりがあったので、できるだけ時給が高い仕事を紹介してもらいました。1700円が希望でしたが、希望通りの仕事を紹介してくれて、採用まで繋がったので、本当によかったです。

【メリット2】研修が充実している

ミューズ・ワンでは、女性に安心して就業してもらうように、質の高い研修を設けています。具体的には、以下のような研修があります。

  • 心構え
  • ビジネスマナー研修(挨拶・身だしなみ・言葉遣い)
  • ロールプレイング(受付・案内など)

特に、「接客業に興味があるが、未経験なのでとても心配だ」という方にはおすすめですよ。

男性

ミューズ・ワンの研修は女性にフォーカスした内容だったので、とても頭に入りました。また、受付スタッフの経験がなかったので、接客の仕方を学ぶことができて、勉強になりました。

【メリット3】ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができる

ミューズ・ワンでは、子育て中の主婦やバリバリ働きたい女性など様々なライフスタイルに合わせて、柔軟に働くことができます。

なぜなら、「週5日・時給1800円」や「週3日・扶養内OK」など様々な条件の案件を扱っており、その人に合わせた仕事を紹介できるからです。

もし、働き方にこだわりがある女性には、ミューズ・ワンが希望通りの求人を紹介してくれるかもしれませんよ。

男性

子育てしながら、外で働きたいと思ったので、ミューズ・ワンに登録しました。旦那がある程度稼いでいるので、扶養内での就業を希望していました。登録してから、1週間以内に扶養内のお仕事を紹介してくれ、無事に採用されました。

ミューズ・ワンのデメリット

次に、デメリットの紹介をします。

ミューズ・ワンのデメリット
  • 求人数が少ない
  • 地域が限られている

それぞれ説明します。

【デメリット1】求人数が少ない

ミューズ・ワンは、求人の質が高く、サポートも充実していますが、求人数が少ないことがネックなのです。

求人数が少ないことで、希望通りのお仕事に出会えない確率が高くなりますので、できる限り求人数が多い人材サービスを使った方が良さそうですね。

「求人数が多い方が良い!」とお考えの方は、テンプスタッフを利用することをおすすめします。

男性

ミューズ・ワンは求人が良いということを聞いたので、登録してみたが、求人数が少なくてがっかりした。確かに質は高いが、こんなに求人数が少ないと自分に合った求人を探す方が難しい。

【デメリット2】地域が限られている

ミューズ・ワンは、首都圏を中心にサービスを展開しており、主に東京都・神奈川県・埼玉県の案件が多いです。

そのため、地方で働きたいという希望がある方には不向きであると言えるでしょう。

男性

以前は東京で一人暮らしをしていましたが、生活が苦しくなったきたので、岩手の実家で働こうと考えていました。ミューズ・ワンは女性に特化しているらしいので、登録してみましたが、関東地方の求人しかなくてびっくりしました。

ミューズ・ワンに向いている人&向いていない人

これまでは、ミューズ・ワンの特徴や良い評判・悪い評判を紹介してきました。それらを踏まえて、向いている人と向いていない人を解説していきます。

ミューズ・ワンに向いている人

まずは、ミューズ・ワンに向いている人の特徴を紹介します。

ミューズ・ワンに向いている人
  • 住宅・不動産業界に興味がある
  • ライフスタイルに合わせた働き方を実現したい

サービス内容を考えると、以上に該当する人は、ミューズ・ワンに向いています。

ミューズ・ワンに向いていない人

次に、ミューズ・ワンに向いていない人を紹介します。

ミューズ・ワンに向いていない人
  • 地方で働きたい
  • 多くの求人を見たい

以上に該当している方は、ミューズ・ワンを十分に活かすことができないため、他の転職エージェントを利用した方が良いでしょう。

ミューズ・ワンを登録してから就業するまでの流れ

ミューズ・ワンを登録してから就業するまでの流れを解説していきます。

STEP.1
個人情報の登録

まずは、Webページから自分の個人情報を登録していきます。なお、個人情報の取り扱いはしっかりしており、漏洩することはほぼありませんので、ご安心ください。

登録する情報は以下の通りです。

  • 氏名
  • 居住地
  • 電話番号
  • メールアドレス

他のも経歴を聞かれる場合もあるので、嘘偽りなく答えるようにしましょう!

STEP.2
キャリア面談

次に、電話または対面でキャリア面談を行います。この面談内容の結果で紹介される求人が決まるので、自分の希望を正直に伝えましょう。

具体的には以下のようなことを聞かれます。

  • 給料はどのくらい貰いたいのか?
  • 希望の勤務地はどこか?
  • 希望の労働形態や働き方は何か?
STEP.3
求人紹介

キャリア面談で自分の希望を伝えたら、その希望に沿って案件が紹介されます。また、応募手続きを代行してくれるので、面倒な手続きをやらずに済みます。

STEP.4
採用選考サポート

案件を応募すると、次に採用選考が始まります。

担当者は、採用選考のサポートを行います。具体的には以下のサポートが受けられます。

  • 面接の同行や事前打ち合わせ
  • 必要書類の作成

選考が初めてという方には、嬉しいサポートですよね。

STEP.5
内定後の交渉やアフターフォロー

採用選考を見事パスすると、内定を獲得することができます。しかし、内定後も様々な手続きや交渉が続きます。

ですが、担当者が「内定後の給与交渉」や「就業時期」を代行してくれます。

また、アサイン後の悩みを相談することもできますので、至れり尽くせりです。

ミューズ・ワンだけでなく、他の人材サービスも併用しよう

ミューズ・ワンの特徴や評判など紹介してきました。それにより、利用するべきかどうかも判断できたかと思います。

しかし、実際に利用してみて、「思っていたのと違うな・・・」と感じることも多々あります。

そのため、時間を無駄にしないように、他の派遣会社も併用することをおすすめします。

おすすめする転職エージェントは以下の4つになります。

【おすすめ転職エージェント】

・『リクルートエージェント』:業界No.1の求人数
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・『doda』:転職者満足度No.1
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・『マイナビエージェント』:第二新卒や20代向け
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